ההשתלמות מיועדת עבור:
מנהלי חשבונות, חשבי שכר, יועצי מס ורו"ח.
את ההרצאה יעביר עדי שהרבני
יועץ פרישה, מומחה למיסוי פנסיוני, מנכ"ל יובלים פמילי אופיס
מטרת ההשתלמות:
הכשרת המשתתפים בהשתלמות בהכנת טופס 161 החדש
עבור הפורשים בפן הפרקטי והמקצועי לרבות:
- תרגול פרקטי
- ביצוע התחשבנות מס ומתן הנחיות לקופות הגמל
- מצבים בהם יש להפנות את העובד לפקיד השומה
- טיפול במקרים מיוחדים
משך ההשתלמות:
ההשתלמות תועבר בזום ב-2 מפגשי בוקר בתאריכים:
- יום שני 22/01/2024 – ב 10:00
- יום שלישי 23/01/2024 – ב 10:00
- סה"כ 4 שעות לימוד
ביום 01/01/2024 נכנס לתוקפו טופס 161 החדש והרחבו באופן משמעותי סמכויות המעסיק בעת סיום העסקה.
כחלק מהשינויים, העבירה רשות המיסים אחריות זו על המעסיק וכעת הוא נדרש לבצע חישובים שונים ולבצע חישוב המס בטופס 161 ללא הפנייה לפקיד השומה.
חשבי שכר שעברו הדרכה זו, קיבלו הדרכה מקיפה ולא רק תיאורטית על פתרונות הפרישה, אופן מיסוי כספי הפיצויים, דוגמאות פרקטיות וניתוח מקרים מורכבים.
בהדרכה נעבור גם על השינויים האחרונים שעודכנו בהנחיות האחרונות ודיווח סיום העסקה מקוון.
מה נלמד בהשתלמות?
מפגש 1 – הדרכה מקצועית:
- כיצד ממלאים את טופס 161 החדש
- חלק א – הודעת המעסיק – דיווח פרטי הפרישה של העובד
- חלק ב – הודעת עובד – החלטת העובד בנוגע למענקי הפרישה
- חלק ג – חישוב המעסיק והנחיות לקופות הגמל או הפנייה לפקיד שומה
- טיפול בהפקדות שחויבו בשווי מס
מפגש 1 – הדרכה מקצועית:
- כיצד ממלאים את טופס 161 החדש
- חלק א – הודעת המעסיק – דיווח פרטי הפרישה של העובד
- חלק ב – הודעת עובד – החלטת העובד בנוגע למענקי הפרישה
- חלק ג – חישוב המעסיק והנחיות לקופות הגמל או הפנייה לפקיד שומה
- טיפול בהפקדות שחויבו בשווי מס
מפגש 2 – תרגול פרקטי, מקרים אמיתיים:
- פטור מענקי פרישה לפי סע' 9(7א)
- הפקדות מעסיק לקופות גמל לקצבה - תיקון 232 לפקודת מס הכנסה
- רצף קצבה
- רצף פיצויים
- פריסת מס
- חישוב המס השולי שיש לנכות מהמענק החייב ומתן הנחיות לקופות הגמל
- קיבוע זכויות
- פרישה מדומה
- טיפול בבעלי שליטה
- טיפול במקרים מיוחדים
מפגש 2 – תרגול פרקטי, מקרים אמיתיים:
- פטור מענקי פרישה לפי סע' 9(7א)
- הפקדות מעסיק לקופות גמל לקצבה - תיקון 232 לפקודת מס הכנסה
- רצף קצבה
- רצף פיצויים
- פריסת מס
- חישוב המס השולי שיש לנכות מהמענק החייב ומתן הנחיות לקופות הגמל
- קיבוע זכויות
- פרישה מדומה
- טיפול בבעלי שליטה
- טיפול במקרים מיוחדים
**מספר המקומות מוגבל**
מחיר מיוחד ל- 50 משתתפים ראשונים:
וובינר LIVE: טופס 161 החדש
₪450.00
*ניתן לשלם עד 3 תשלומים ללא ריבית*
נרשמת ולא הספקת לצפות בהדרכות?
נדאג לך להקלטה למשך חודש ימים.
לתשלום בהעברה בנקאית
פרטי חשבון להעברה בנקאית
פרטי הבנק שלנו
- חברה: יובלים פמילי אופיס בע"מ
- בנק: לאומי
- מספר חשבון: 24140068
- מספר הסניף: (SORT CODE): 837
- מספר בנק: 10
למשלם בהעברה בנקאית אנא השאירו פרטים
מה חושב מי שעבר כבר את ההשתלמות?
השתלמות מעסיקים
רשות המיסים חידשה ועדכנה את נהלי הדיווח, הן של מעסיקים ביחס לכספי הפיצויים שהועמדו לרשות העובד בעת פרישה והן של העובדים שפרשו ביחס לבחירתם ובקשתם בנוגע לכספי הפיצויים כאמור.
הצורך בחידוש ועדכון עלה, בין היתר, לאור שינויי חקיקה שנעשו בשנים האחרונות וכן לשם שיפור נאותות דיווחי המעסיקים וייעול תהליכי השירות ובחירות העובד ביחס לכספי הפיצויים שהועמדו לרשותו בעת הפרישה.
נכון להיום אירועי הפרישה מדווחים על ידי המעסיקים באמצעות טופס 161 – "הודעת מעסיק על פרישה". לצד זאת, בחירת העובדים ביחס למענקי הפרישה שהועמדו לרשותם מדווחת באמצעות טופס 161 א – "הודעת עובד עקב פרישה מהעבודה".
החל מיום 01/01/2024 חלה חובת שימוש בטופס 161 החדש.
החובה לדווח על פרישה מעבודה תהא באמצעות הטופס החדש, וזאת ביחס לאירועי פרישה החל מ-01/01/2024
כמו על אירועי פרישה שהתרחשו קודם לכן, אך דווחו לראשונה על ידי המעסיק החל ממועד זה.
החובה למילוי ודיווח באמצעות הטופס החדש חלה בעת פרישתו המוחלטת והסופית של העובד ובלבד שנצברו בעבורו סכומים וזכויות
בגין תקופת עבודתו אצל המעסיק ממנו פרש וזאת, בין אם הכספים משולמים על ידי המעסיק במישרין ובין אם באמצעות קופות גמל.